Aktuelles

Erstelldatum30.03.2026

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Leitung des Steueramts (m/w/d), unbefristet, in Vollzeit.

Sind Sie bereit für eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit, in der Fachkompetenz, Teamführung und wirtschaftliches Denken im Vordergrund stehen und bei der Sie Ihre Fachkompetenz und Führungsfähigkeiten entfalten können? Dann ist diese Position Ihre Gelegenheit, Einfluss zu nehmen und aktiv an
der Finanzgestaltung der Gemeinde mitzuwirken! Zur Verstärkung unseres Teams in der Kämmerei suchen wir eine engagierte und motivierte Fachkraft (m/w/d), die sich sowohl durch Teamgeist als auch durch eigenverantwortliches Arbeiten auszeichnet.

Ihre Aufgaben – Vielseitig und Verantwortungsbewusst

Als Fachkraft und Führungspersönlichkeit übernehmen Sie vielfältige Aufgaben in der Kämmerei und haben die Gelegenheit, aktiv zu gestalten:

• Übernahme der stellvertretenden Leitung des Steueramts: Koordinieren Sie die Abläufe und unterstützen Sie aktiv bei der Optimierung unserer Prozesse
• Als stellvertretende Leitung der Kämmerei während einer Elternzeitvertretung unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Führungsstärke
• Aufarbeitung der Jahresabschlüsse: Bringen Sie Ihre Expertise ein und sorgen Sie für eine transparente und qualitätsvolle Aufbereitung
• Projektleitung und -management: Sie begleiten strategische Projekte wie die Digitalisierung der Finanzverwaltung oder die Optimierung von Steuerprozessen, der Einführung des § 2b UStG und vieles mehr

Hinweis: Die dargestellten Aufgabenbereiche können je nach Bedarf angepasst werden. Wir setzen auf Ihre Flexibilität und Ihr Engagement.

Ihr Profil:

• Abschluss: Sie bringen einen Studienabschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Absolventen der Hochschulen für öffentliche Verwaltung und Finanzen sind herzlich willkommen!
• Alternativ verfügen Sie über Berufserfahrung in der öffentlichen Finanzverwaltung. Die Stelle ist grundsätzlich auch für motivierte Mitarbeitende des mittleren Verwaltungsdiensts geeignet, die den Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst abgeschlossen haben
• Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung ist vorteilhaft, jedoch keine Voraussetzung – Talente und Berufseinsteiger mit Eigeninitiative und Lernbereitschaft haben ebenfalls bei uns eine Chance
• Arbeitsweise: Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sind für Sie selbstverständlich. Außerdem schätzen wir Ihre Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Soft Skills: Kommunikatives Geschick, Einsatzfreude und Belastbarkeit zeichnen Sie aus
• EDV-Kompetenz: Der sichere Umgang mit MS Office-Programmen ist unverzichtbar; Erfahrungen mit der Finanzsoftware SAP sind ein Plus

Unser Angebot – Darum sollten Sie sich bewerben

Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job!
Wir bieten Ihnen eine Position, die geprägt ist von Eigenverantwortung, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und einem starken Teamgeist.

Unsere Vorteile im Detail:

• Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD oder bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A12, verbunden mit den komfortablen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes – einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge
• Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team, das Sie herzlich willkommen heißt
• Profitieren Sie von umfassenden Fortbildungsmöglichkeiten in Finanzwesen, Projektmanagement und Führungskompetenz, die Ihnen langfristige Wachstumsperspektiven eröffnen
• Mitarbeiter Benefits wie bspw. die Givve-Card, JobRad
• Ein Arbeitsplatz in einer Gemeinde mit starkem Teamgeist, kurzen Entscheidungswegen und Raum für frische Ideen

Zeigen Sie uns, was Sie draufhaben
Machen Sie den Unterschied – leiten Sie Projekte, begleiten Sie Veränderungen und optimieren Sie gemeinsam mit dem Team der Kämmerei die Finanzstruktur der Gemeinde Auenwald. Bringen Sie Ihre Führungserfahrung aus Verwaltung oder Finanzwesen ein, um die Kämmerei nachhaltig zu stärken.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen bitte bis spätestens
30. April 2026 per E-Mail an:

bewerbungen(@)auenwald.de

Haben Sie Fragen zu der Stelle oder möchten mehr über uns erfahren? Unsere Ansprechpartner stehen Ihnen gerne zur Verfügung:
Kai-Uwe Ernst, Bürgermeister
Tel.: Telefonnummer: 07191/5005-30, E-Mail: ernst(@)auenwald.de

Frau Schien, Personalleiterin
Tel.: Telefonnummer: 07191/5005-38, E-Mail: schien(@)auenwald.de

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Kommen Sie nach Auenwald – und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!